Als autoritär gelten Menschen, die gerne befehlen. Gleichzeitig erwarten sie, dass ihre Befehle ohne Widerspruch befolgt werden. Beim autoritären Führungsstil gibt es eine deutliche Trennung zwischen dem oder der Vorgesetzten »oben« und den anderen »unten«. Die Führungskraft entscheidet und die anderen müssen das tun, was sie sagt. Autoritäre Führungskräfte neigen